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公务员工作6年还是科员以后的路怎么走？

【木子职说观点】公务员工作6年后还是科员以后的路怎么走？工作6年还是科员，基本上这样的情况主要是存在于区县及乡镇这样的基层单位，但我们要明白，官位本来就是僧多粥少，有的人可能一辈子都是科员。

听题主这样的描述，我觉得题主内心肯定还是有当领导的想法，还是想在公务员这个岗位上有所作为，否则对不起自己当初辛辛苦苦考公务员所付出的努力。

公务员工作6年还是科员，这样的情况主要是在区县及以下这样的基层单位。按照公务员法有关规定，科员工作满四年就可以提拔为副科级领导，如果题主是在市级及以上单位工作的话，那就算是提拔不了副科级领导，根据公务员职务职级并行规定，再不济也可以提拔为四级主任科员。如果在市级及以上单位工作6年还得不到提拔，那可能真要反思下自己是不是哪里有问题，得罪了领导。

对于区县以及乡镇工作的公务员来说，由于平台本身起点比较低，能够提拔为副科级领导的话就是单位的副职领导，也是县管干部。但我们要知道，一个乡镇有好几十上百个公务员，能够从中脱颖而出的都是人才，要不凭实力，要不靠关系，都是组织部门重点培养的对象，你要从中出类拔萃，你就要有过人的本事，这些你都有吗？不见得有。

因此，公务员工作6年还是科员的大有人在，不仅仅是你一个的问题，而是大把大把的人，有的人穷其一生，直到退休都可能是科员。当然，现在好一点，公务员职务职级并行以后，基层公务员的晋升渠道多了一些，职数变得更多，哪怕是当不了实职领导，至少也可以走职级之路。

当然，既然有想要追求进步的心，那其实就只有两条路可走:第一，服侍好主要领导，把工作做踏实，凭实力取得组织的信任，第二，想办法调往更高的平台，实现快速晋升。

对此，大家是怎么看的呢？

公务员工作6年还是科员，这个要是在基层，也就是县区其实很正常。在省厅级的也有可能但是比较少。

摆正心态把，公务员工作才6年是科员，基层有许多工作了30年的科员，退休还是科员的，好好干吧，别灰心，好好努力，总比下岗工人好。

在县乡镇这个级别的公务员，上班6年还是科员很正常的。

现在摆在你面前的有两条路可以走。第一条就是遴选考试。现在在职公务员不允许报考公务员了，如果想向上发现，只有公务员遴选一条路，在基层工作了6年，可以考虑报考一下中央省市的公务员遴选！

第二条路，扎根基层，还是要立足岗位，苦练本领，坚持干字当头，实字为先，勇抓落实，得到领导和群众肯定，早日提拔进步。

总之，作为一名年轻的公务员，进步空间很大，不要被眼前的一点烦恼困扰，不忘初心，牢记使命，继续前行！！！

我是李木子，希望我的回答对你有所帮助，期待你的关注

云杰老师认为，公务工作6年还是科员，要分情况来说：

如果你在县级以下单位

在县级以下单位，如县直部门、乡镇，一把手才是正科或者副科，工作六年是科员，这是很正常不过的事，你的单位还有很多要退休的老科员。

如果你想改变，只有一条路：遴选。

可以参加中央、省、市的公务员遴选考试，到高一级的平台去，副科职数很多，转正就能解决副科。

你要做的是认真工作，提高基层工作能力。积累基层工作经验，同时认真复习备考，抓住机会，遴选成功。

如果你在县级及以上单位

在这些部门，正科、副科职数都不缺，只要达到条件、领导认可。按公务员晋升相关办法，新录用公务员转正3年后可任实职副科。如果你6年还是科员，你就要反思，是自己工作态度不好、工作能力不强，还是做人不行？以至于满足条件2年、职数足够，领导都不提拔你。

反思自己的问题后，及时改正问题，端正态度，以新的面貌出现在单位，改观领导对你的认识。

下一次，你就有机会提拔了。

你好，华图在线作为专业的公考教育培训机构来为你解答这个问题。

在公务员系统工作6年还是科员这种情况并不少见，以后的路怎么走要看你希望怎么走。

一、 想晋升就不要放弃

工作6年还没有晋升并不代表以后就没有机会，如果不满足于现在的职位级别，那就不要气馁继续脚踏实地地工作，提升自身的工作能力，完善不足之处，用工作成绩向领导证明自己。同时，多多关注遴选信息，如有合适机会可以通过遴选的方式去到更大的平台。平台越大晋升的机会也越多。

二、 与世无争就接受平淡

如果你没有太大的政治追求，那就不要太执念于晋升，本本分分做好本职工作，至于升迁的事情就顺其自然，能升固然好，不能升就享受生活，工作闲暇之余培养更多的兴趣爱好，或者发展一些公务员允许的副业，都能充实自己的业余生活。

希望我的回答能够帮助到你。更多公考资讯和备考干货，欢迎关注头条号华图在线！